Dvēsele… Apziņa… Personība… Ko tikai augstākie prāti nav sagrābuši par šiem jēdzieniem. Pasaulslavenais psihoanalītiķis Z. Freids bija pirmais, kurš iepazīstināja ar strukturālu priekšstatu par personību kā dinamisku vienību.
Studē personību
Viena no galvenajām socioloģijas tendencēm ir personības kā sociālā tipa izpēte. Tas ir saistīts ar to, ka šī definīcija ļauj saprast, kā sabiedrība funkcionē, ņemot vērā katra atsevišķa cilvēka intereses un vajadzības, un pēc tās var spriest arī par vides attīstību.
Izpētot jēdzienu “personība”, zinātnieki apņēmās izmantot sešas pieejas:
- Dialektiski materiālistisks: sākotnēji cilvēks ir sociāla būtne, kuras attīstība ir atkarīga no bioloģijas, audzināšanas, sociālās vides un pašizglītības prasmēm.
- Antropoloģiski: cilvēks ir universālu cilvēka īpašību nesējs.
- Normatīvs: cilvēks ir sabiedriska būtne, kurai ir apziņa un spēja rīkoties.
- Socioloģiski: cilvēks ir cilvēks, kurš iemieso un realizē sociāli nozīmīgas iezīmes un īpašības.
- Personalistisks: galvenais personības veidošanas līdzeklis ir "Es esmu uztvere". Personība - cilvēka garīgo reakciju kopums uz citu viedokli par viņu.
- Bioloģiski-ģenētiski: cilvēka bioprogramma nosaka viņa uzvedību.
Tādējādi jēdziens "personība" ir daudzšķautņains. Tas raksturo cilvēku kā biosociālo attiecību subjektu un objektu un kā individuālo, sociālo un universālo īpašību vienojošo principu viņā. Tās īpašības, kas visbiežāk izpaužas kādā sabiedrības loceklī un veido personības tipu.
Personības ierīce
Šī definīcija ietver trīs līmeņus: bioloģisko, psiholoģisko un sociālo. Pirmais sastāv no cilvēka dabiskajām īpašībām: tā ir ķermeņa uzbūve, temperaments un seksuālās īpašības. Otrais apvieno psiholoģiskās īpašības, kas saistītas ar iedzimtību (griba, atmiņa, jūtas, domāšana).
Trešajam līmenim ir apakšlīmeņi, kas aprakstīti šādi:
- Socioloģiski: indivīda intereses, viņa uzvedības motīvi, dzīves pieredze, mērķi un tā tālāk. Apakšlīmenis ir ciešā saistībā ar sabiedrības apziņu.
- Kultūras specifika. Tas ietver visas cilvēka uzvedības vērtības un normas.
- Morāli. Tā ir personības morālā daļa.
Personības struktūra. Sociālo personību veidi
Protams, augstākminētā līmeņa sistēma ir diezgan raupja un abstrakta, bet tomēr tā ir pamats tālākai izpētei. Psihologs S. L. Rubinšteins, lai pētītu cilvēku, izmantoja atbildes uz trim jautājumiem: “Kovēlas, kas piesaista un uz ko tiecas? Atbildes paver durvis uz indivīda identitātes satura noslēpumu.
K. K. Platonovs identificēja četras personības apakšstruktūras:
- Orientācija, kas ietver uzskatus, pasaules uzskatu, vēlmes, dziņas, intereses. Šajā līmenī izpaužas morālās īpašības, kā arī dažādas cilvēka attieksmes.
- Pieredze, kas izpaužas prasmēs, zināšanās, prasmēs. Lūk, individualitātes attīstība caur uzkrāto vēsturisko pieredzi.
- Psihisko procesu un funkciju personiskās īpašības.
- Bioloģiskās īpašības (dzimums, vecums, nervu sistēmas veids un tā tālāk).
A. N. Ļeontjevs personību definē kā īpašu tikai sociālas izcelsmes īpašību. Par struktūru pazīstams psihologs saka, ka tā ir "galveno motivācijas, hierarhizētu līniju stabila konfigurācija sevī."
Tādējādi motivācijas struktūru kodols atrodas personības funkcionēšanas centrā. Nākamais līmenis ir motīvu (personības iezīmju, sociālo lomu un tā tālāk) realizācijas veids. Cilvēka attiecības ar sevi un ārpasauli ir ietvertas trešajā apakšstruktūrā. Visu cilvēka īpašību saistība, kas pastāvīgi izpaužas vides ietekmē, veido personības sociālo tipu.
Individuālā tipa noteikšanas pētījumi
Jēdziens "personība kā sociālais tips" ir piesaistījis daudzus pētniekus. Piemēram, Aristotelis grupēja pazīmes untādējādi sadalot cilvēkus "tikumos" un "ļaunumā". C. G. Jungs aprakstīja indivīdus, kuri ir intraverti ("Iņ") un orientēti uz ārpasauli ("Yang"). Psiholoģijā viņi kļuva pazīstami kā intraverti un ekstraverti. Viņš arī izcēla cilvēku tipus – sensorus, loģiku, emocijas un intuīcijas. Pirmā tipa pamatā ir sajūtas, otrā – domāšana, trešā – emocijas, ceturtā – intuīcija. D. Moreno un T. Pārsons radīja personības lomu teoriju. Tajā teikts, ka katrs indivīds sociālajā sistēmā ieņem savu konkrēto vietu (statusu). Katrs statuss ietver vairākas lomas, ko veic persona.
Indivīda tipoloģija
Caur audzināšanas un izglītības sistēmu, ņemot vērā sabiedrības prasības, sāk veidoties sociāls personības tips. Socioloģija uzskata, ka personība ir tā, kas savieno garīgos procesus un piešķir uzvedībai stabilitāti un konsekvenci. Tipa strukturēšanā liela nozīme bija šādām teorijām: psihobioloģiskajai (V. Šeldons), biosociālajai (G. Allports, K. Rodžerss), psihostatiskajai (D. Eizenks, R. Kattels), psihosociālajai (K. Hornijs, K. Adlers).).
Tipoloģijas ir dažādas. Piemēram, M. Vēbers savu sistēmu balstīja uz darbības racionalitātes pakāpi. E. Fromms, definējot personības sociālo tipu, iedala to uztverošajā, kumulatīvajā, ekspluatatīvajā, tirgus.
Mūsdienās socioloģijā ir pieņemts izšķirt šādus indivīdu tipus:
- Tradicionālists. Šādas personas galvenās vērtības ir pienākums, kārtība, disciplīna. Tā pietrūkstvēlme pēc pašrealizācijas.
- Ideālists. Negatīvs tips attiecas uz tradīcijām, ir neatkarīgs, neatzīst autoritātes. Bieži nodarbojas ar pašattīstību.
- Neapmierināts. Personai ir zems pašvērtējums, viņš bieži sūdzas par veselību un depresiju.
- Reālists. Šim tipam piederīgie ir atbildīgi, kontrolē savas emocijas, nodarbojas ar pašrealizāciju.
- Hedonists. Visbiežāk šāds cilvēks meklē baudu, lai sasniegtu savas vēlmes.
Atšķiriet arī sociāli psiholoģiskos personības tipus:
- "Darītāji". Šī tipa pārstāvjiem galvenais uzdevums ir mainīt citus cilvēkus un sevi. Viņi ir aktīvi, pašpietiekami, atbildīgi.
- "Domātāji". Šāda veida piemērs ir gudrā tēls, kurš tiek aicināts pārdomāt un novērot.
- "Emocionāls". Tas ietver indivīdus, kuru pamatā ir jūtas, emocijas, intuīcija. Tie ir spilgti, radoši cilvēki, kuri spēj novērtēt skaistumu.
- "Humānisti". Šim tipam ir ļoti attīstīta empātija. Viņš lieliski izjūt cilvēka prāta stāvokli.
Protams, visizplatītākais jauktās sociālās personības veids. Var teikt, ka katrā cilvēkā mīt gudrais, aktīvists un humānists.
Kā noteikt personības tipu. Tests
Ir daudzas metodes, kā izpētīt savu personību. Visbiežāk:
- Leonharda tests. Anketa sastāv no 88 jautājumiem, kam vajadzētu būtatbildi "jā" vai "nē". Rezultāts būs rakstura akcentēšana, tas ir, tiks atklāta šim indivīdam raksturīgākā iezīme.
- Holandiešu tests. Šeit ir 42 profesiju pāri, no kuriem jums jāizvēlas vispiemērotākais. Rezultāts ir tā veida definīcija.
- Keyrsey tipoloģiskā anketa. Sastāv no 70 jautājumiem ar ieteiktajām atbildēm. Jums ir jāizvēlas viens paziņojums. Rezultātā personības profila definīcija.
